事业单位行政职业能力测验玩转资料分析计算题――特征数字法

众所周知,事业单位行测部分-资料分析都是一个重要题型。想学好资料分析,只需把握好三点:快速阅读材料、准确列式、快速估算。但是在这三点中,估算是很多考生的痛点,考场上我们既担心计算浪费时间,又怕估算不准确,今天就来跟大家讲一讲估算方法中的特征数字法,这个方法可以帮助我们在考场上既快又准地玩转资料分析的估算。

什么是特征数字法?

特征数字法就是利用百分数和分数之间的互相转化,将列式中的百分数近似转化成一些特定的分数,从而达到简化运算的一种方法。

如何使用特征数字法?

通常情况下,特征数字法的应用环境一般有两种:

例1

7428×25.2%=( )

A.1642 B.1872 C.1823 D.1928

【解析】将25.2%看成25%,导致计算结果偏小,选较大的B选项。

例2

A.1280 B.1301 C.1524 D.1404

【解析】将14.5%看成14.3%,导致计算结果偏小,故选较大的C选项。

总结:由上述例题我们可以看出

1、特征数字法的应用环境一般有两种:

(1)A×q,一般适用于求增长中增长量=基期值×增长率,两数之比中部分=整体×比重;

(2)

2、注意结果放缩,当q变化时,的放缩结论如下:

(1)若q变大,则变大,选较为偏小的选项;

(2)若q变小,则选较为偏大的选项。

3、计算技巧:

常见百分数转化

熟练运用这种方法,需要掌握常见的百分数转化表。

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